Документ дозволяє підприємствам оборонного сектору оформлювати 45-денну відстрочку від мобілізації для нових працівників з моменту укладення трудового договору.
Таке бронювання надається лише один раз на рік для кожної особи. Протягом цього періоду працівник має впорядкувати свій військовий облік, інакше трудові відносини припиняються, а бронювання не продовжується.
Нові норми стосуються виключно підприємств, які уряд визнає «критично важливими» для оборони, що мінімізує ризики зловживань і довільних трактувань.
